ОР более 2-х лет на аналогичной должности либо в прямых продажах на позиции Торгового представителя по ключевым клиентам (национальные сети).
Опыт организации и контроля BTL– мероприятий в рознице, решения спорных и сложных вопросов с администрацией сетей/магазинов; опыт управления командой мерчендайзеров/промоутеров.
Знание основ экономики/маркетинга; специализированные знания в области розничной торговли.
Переговорные навыки, высокий уровень самоорганизации, настойчивость, внимательность к деталям и скрупулезность, гибкость, инициативность.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ДОЛЖНОСТИ:
Контроль этапов прохождения товара от склада до полки магазинов
Разработка и внедрение стандартов размещение товара на полках розницы (Шелвинг)
Проведение аудита розницы и мониторинг выполнения договоренностей работы компании с сетями
Постановка и контроль выполнения задач по мерчендайзингу
Организация и проведение акций по стимулированию сбыта с полки (для B2C, для продавцов)
Производство и координация дистрибуции торгового оборудования и ПОС материалов
Разработка стратегии продаж продуктового направления по Украине
Продвижение продуктовой группы через каналы сбыта компании
Контроль и управление персоналом в региональных представительствах, постановка целей и планов, ответственность за выполнение плановых показателей
Проведение переговоров, обеспечение присутствия группы во всех регионах
Формирование ассортимента региональных представительств с учетом их потребности
Ценообразование
Формирование политики продвижения товара, спец. предложений для клиентов
Анализ рынка по группе товара.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина/женщина, до 35 лет, высшее образование (маркетинг, экономика).
Опыт работы в оптовых продажах от 3-х лет (преимущество - розничные сети, дистрибьюторские компании, представительства), рынок потребительской электронники
Знание рынка дистрибуции, практические навыки и знания в области анализа и планирования продаж.
Аналитические способности, ориентация на результат, развитые коммуникативные навыки, навыки проведения переговоров, системность, навыки поставки задач и контроля их выполнения
М., Ж., до 25 лет, желательно техническое образование (ВО, неоконченное ВО, можно студент заочного отделения);
Знать принципы работы сайтов, желательно разбираться в основных характеристиках потребительской электроники, бытовой техники;
Отличные навыки работы на ПК, обработка изображений в Photoshop, навыки быстрого поиска информации в интернете;
Умение прояснять потребность, грамотность, коммуникативные способности, пунктуальность, внимание к деталям, ориентация на качество, ответственность, распределение и учет времени.
Подготовка и размещение заказа (расчет заказа согласно принятым алгоритмам, согласование с бренд-менеджерами; размещение заказа, согласование и контроль сроков готовности);
Организация доставки товара (просчет вариантов и выбор каналов доставки, оптимизация процессов и затрат на поставки, контроль и подготовка сопроводительных документов);
Обеспечение оптимального товарного запаса с минимальными издержками.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Высшее образование;
Опыт работы в аналогичной сфере от 2 лет;
Высокий уровень знаний ВЭД (импорт, экспорт)
Понимание логистического цикла по закупке-поставке товара;
Знание принципов товарного учета, понимание специфики документооборота в логистике;
Уверенный английский (устный, деловая переписка);
Навыки планирования заказа и анализа больших массивов данных; организации поставки товара (полный цикл от заказа товара до поставки на склад получателя);
Активный поиск и привлечение новых клиентов, работа с существующими клиентами
Информирование клиентов о продукции компании, предоставляемых услугах (акции, приходы, изменение цен, условий работы и т.д.)
Консультирование в области подбора необходимых товаров, сроков поставки и т.д.
Ценообразование (в установленных пределах)
Разработка индивидуальных условий для клиента
Подготовка документации, участие в тендерах, заключение договоров
Ведение документооборота
Анализ выполнения плана продаж по своим клиентам
Отслеживание кредиторской, дебиторской задолженности; разработка и внедрение условий, направленных на снижение просроченной дебиторской задолженности
Принятие решений по условиям работы с клиентами, ассортиментной политике, ценообразованию
Анализ конкурентной и ценовой ситуации на рынке
Поиск потенциальных клиентов, сбор информации о новых возможностях продаж на других рынках
Формирование лояльности клиентов к компании, установление и поддержание долгосрочных отношений с клиентами
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
25 – 35 лет; высшее образование
Опыт работы в продаже товара юр. лицам
Опыт успешного участия в тендерах
Опыт работы с госсектором/банками
Знание процесса продажи юр. лицу, технологии прямых продаж
Практические навыки и знания в области анализа и планирования продаж; техническая грамотность; желательно знание продукта (компьютерная техника, сетевое оборудование и т.д.)
Навыки переговоров, ориентация на результат, гибкость, навыки планирования рабочего времени, навыки составления коммерческих предложений
Активность, ответственность, пунктуальность, высокая работоспособность, обучаемость
• ВО по специальности экономист/бухгалтер;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1-го года;
• Знание основ финансового, управленческого и бухгалтерского учёта;
• Знание правил, норм и методов ведения учёта;
• Внимательность, ответственность, коммуникабельность, инициативность;
• Уверенный пользователь ПК (MS Office)
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ДОЛЖНОСТИ:
• Контроль и учет затрат, возникших в процессе деятельности представительства;
• Осуществление оперативного учета деятельности в программе;
• Соблюдение учетной дисциплины, выполнение норм и нормативов по объективному и правильному отражению деятельности подразделений
• Учет поступления товара на транзитные склады.
• Учет движения товара с транзитных складов.
• Учет недопоставок/излишков/пересортов на транзитных складах.
• Учет движения товара с транзитных складов до основных складов.Учет поступления товара на склады;
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ДОЛЖНОСТИ:
• М/Ж, до 35 лет, ВО по специальности бухгалтер/экономист;
• Знание основ бухгалтерского, управленческого учёта;
• Умение внимательно фиксировать хозяйственные события по балансовым счетам;
• Активная жизненная позиция, ответственность, внимательность, коммуникабельность.
Формирование и реализация PR стратегий компании, PR стратегий отдельных бизнес-направлений компании
Формирование event активности
Реализация PR стратегий по продвижению брендов компаний-производителей, рекламных кампаний
Реализация проектов по внутреннему PR и внутрикорпоративные коммуникации
Управление рекламными кампаниями (креатив, управление эффективностью)
Организация деятельности подразделения (постановка задач, контроль, оценка развития компетенций), управление командой (PR специалисты и специалисты по рекламе)
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Высшее образование (желательно маркетинг либо второе маркетинговое/PR образование в бизнес-школе)
Успешный опыт работы на аналогичной позиции, управленческий опыт – от 2-х лет
Навыки организации и успешной реализации PR и рекламных мероприятий
Стратегическое мышление, системность, развитые управленческие навыки, высокий уровень развития коммуникативной компетентности (в том числе ведение переговоров), ориентация на результат, ответственность, способность генерировать креативные идеи, амбициозность
Формирование стратегии продвижения продуктовой группы на рынке Украины;
Управление ассортиментом продуктов;
Формирование и контроль ценовой политики по своему направлению;
Внедрение новых продуктов на региональный рынок;
Формирование прогноза продаж по вверенной продуктовой категории;
Планирование и контроль закупок;
Участие в переговорах с клиентами;
Разработка совместных с клиентами маркетинговых мероприятий;
Оптимизация товарных остатков;
Организация обучений клиентов/менеджеров по продажам по новым продуктам.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина/женщина, до 40 лет;
Высшее образование;
Опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности;
Опыт работы в оптовых продажах – обязателен;
Знание продуктовой категории FMCG, ИТ, аудио - видео, и другой группой потребительской электронники - приветствуется. Навыки работы с региональными розничными сетями – преимущество;
Опыт построения сбыта, продвижения товаров, управления продуктовой группой;
Развитые переговорные навыки, аналитические способности, навыки постановки задач и контроля, лидерство, самостоятельность, инициативность, быстрая обучаемость, гибкость, активность.
Формирование стратегии продвижения продуктовой группы на рынке Украины;
Управление ассортиментом продуктов;
Формирование и контроль ценовой политики по своему направлению;
Внедрение новых продуктов на региональный рынок;
Формирование прогноза продаж по вверенной продуктовой категории;
Планирование и контроль закупок;
Участие в переговорах с клиентами;
Разработка совместных с клиентами маркетинговых мероприятий;
Оптимизация товарных остатков;
Организация обучений клиентов/менеджеров по продажам по новым продуктам.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина/женщина, до 40 лет;
Высшее образование;
Опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности;
Опыт работы в оптовых продажах – обязателен;
Знание продуктовой категории FMCG , аудио - видео, ИТ, и другие группы потребительской электронники - приветствуется. Навыки работы с региональными розничными сетями – преимущество;
Опыт построения сбыта, продвижения товаров, управления продуктовой группой;
Развитые переговорные навыки, аналитические способности, навыки постановки задач и контроля, лидерство, самостоятельность, инициативность, быстрая обучаемость, гибкость, активность.
Формирование стратегии продвижения продуктовой группы на рынке Украины;
Управление ассортиментом продуктов;
Формирование и контроль ценовой политики по своему направлению;
Внедрение новых продуктов на региональный рынок;
Формирование прогноза продаж по вверенной продуктовой категории;
Планирование и контроль закупок;
Участие в переговорах с клиентами;
Разработка совместных с клиентами маркетинговых мероприятий;
Оптимизация товарных остатков;
Организация обучений клиентов/менеджеров по продажам по новым продуктам.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина/женщина, до 40 лет;
Высшее образование;
Опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности;
Опыт работы в оптовых продажах – обязателен;
Знание продуктовой категории FMCG, ИТ, аудио - видео, и другой группой потребительской электронники - приветствуется. Навыки работы с региональными розничными сетями – преимущество;
Опыт построения сбыта, продвижения товаров, управления продуктовой группой;
Развитые переговорные навыки, аналитические способности, навыки постановки задач и контроля, лидерство, самостоятельность, инициативность, быстрая обучаемость, гибкость, активность.
Разработка стратегии продаж по закрепленным продуктовым группам;
Продвижение продуктовой группы в регионе;
Проведение переговоров, обеспечение присутствия группы в сетях, у ключевых клиентов, в линейной рознице;
Формирование ассортимента для своего региона;
Ценообразование;
Формирование маркетинговой политики и политики продвижения направления в своём регионе;
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина/женщина, до 35 лет, высшее образование (маркетинг, экономика).
Опыт работы от 2-х лет (преимущество - оптовые компании, дистрибьюторские компании, представительства); рынок цифрового фото, мобильной связи, аудио-видео, ИТ - преимущество.
Знание рынка дистрибуции, практические навыки и знания в области анализа и планирования продаж.
Аналитические способности, системность, ориентация на результат, навыки проведения переговоров, навыки поставки задач и контроля
Разработка стратегии продаж по закрепленным продуктовым группам;
Продвижение продуктовой группы в регионе;
Проведение переговоров, обеспечение присутствия группы в сетях, у ключевых клиентов, в линейной рознице;
Формирование ассортимента для своего региона;
Ценообразование;
Формирование маркетинговой политики и политики продвижения направления в своём регионе;
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина/женщина, до 35 лет, высшее образование (маркетинг, экономика).
Опыт работы от 2-х лет (преимущество - оптовые компании, дистрибьюторские компании, представительства); рынок цифрового фото, мобильной связи, аудио-видео, ИТ - преимущество.
Знание рынка дистрибуции, практические навыки и знания в области анализа и планирования продаж.
Аналитические способности, системность, ориентация на результат, навыки проведения переговоров, навыки поставки задач и контроля их выполнения, инициативность, настойчивость, гибкость, быстрая обучаемость.
Разработка стратегии продаж по закрепленным продуктовым группам;
Продвижение продуктовой группы в регионе;
Проведение переговоров, обеспечение присутствия группы в сетях, у ключевых клиентов, в линейной рознице;
Формирование ассортимента для своего региона;
Ценообразование;
Формирование маркетинговой политики и политики продвижения направления в своём регионе;
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина/женщина, до 35 лет, высшее образование (маркетинг, экономика).
Опыт работы от 2-х лет (преимущество - оптовые компании, дистрибьюторские компании, представительства); рынок цифрового фото, мобильной связи, аудио-видео, ИТ – преимущество.
Знание рынка дистрибуции, практические навыки и знания в области анализа и планирования продаж.
Аналитические способности, системность, ориентация на результат, навыки проведения переговоров, навыки поставки задач и контроля их выполнения, инициативность, настойчивость, гибкость, быстрая обучаемость.
Планирование и бюджетирование продаж в КС по товарным направлениям мониторы и ноутбуки;
Ценообразование по своим товарным группа для клиентов КС;
Стимулирование сбыта по закрепленным товарным группам: подготовка коммерческих предложений, работа с VIP-клиентами КС в разрезе лотовых предложений, инициирование акций, участие в переговорах, мониторинг рынка;
Подготовка и обучение сотрудников КС в разрезе продукта и позиционирования его на рынке, систематическая оценка знаний персонала в разрезе продукта
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина/женщина, высшее образование, опыт работы на менее 2 лет на позиции продакт-менеджера или в продажах IT-продукта, опыт ведения переговоров и самостоятельной работы с
VIP-клиентами, глубокое знание ассортимента и технических характеристик товарных групп мониторов и ноутбуков, осведомленность о ситуации на IT-рынке;
Навыки проведения переговоров на высоком уровне, бюджетирования и планирования продаж, сбора и консолидации информации о продукте и конкурентах на рынке;
Навыки презентации и проведения обучения по продукту;
Навыки проведения переговоров, аналитические способности, ориентация на результат, умение работать в команде, эффективная коммуникация, инициативность.
Pабота с крупными клиентами формата автосалоны, магазины автотематики;
Планирование бюджета по закрепленным клиентам в разрезе товарных групп и потенциала клиентов;
Выполнения плана продаж по закрепленным клиентам;
Принятие решений по условиям работы с клиентами, ассортиментной политике, ценообразованию;
Отслеживание кредиторской, дебиторской задолженности; разработка и внедрение условий, направленных на снижение просроченной дебиторской задолженности.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Мужчина, 25-35 лет, высшее образование;
Опыт работы на менее 2 лет в области продаж автоэлектроники, опыт ведения переговоров и самостоятельной работы клиентами (автосалоны, магазины автотематики);
Навыки проведения переговоров, как на уровне закупщиков, так и на высоком уровне, умение выходить на лиц принимающих решение, планирования рабочего времени, бюджетирования и планирования продаж;
Коммуникабельность, ответственность, аналитические способности, развитая компетенция принятия решения, гибкость, обучаемость.
